서류전형은 자기소개서보다 이른바 스펙과 학력을 위주로 걸러지게 되는데 그렇다고 자기소개서가 전혀 반영이 되지 않는 것은 아니지만 대부분 기업들의 서류전형 합격자 선발과정이 주로 스펙과 학력 위주라는 것은 부인할 수 없는 현실...
서류심사에 합격하여 면접을 보러 방문하면 ‘취직을 하게 되면 아이를 어떻게 할 겁니까?’ ‘남편은 현재 무슨 일을 하고 있습니까?’라는 전혀 나의 능력과 상관없는 질문으로 그녀에게 혼동을 안겨 주었던 일도 많았다.
그간의 성적 차...
서류전형, 필기시험, 면접시험, 신체검사 등 구비서류의 제출순서로 실시되나 이 순서는 절대적인 것이 아니며 회사의 실정에 따라 변경될 수도 있으나 면접시험이 생략되는 경우는 없다.
한편 필기시험에서 고득점으로 합격하였다 하더...
합격자를 인사위원회에서 결정하여 직원채용과정을 마무리하면 채용직원으로부터 인사서류와 근로계약서를 받아 내부 기안을 통해 인사명령을 내리는 것으로 직원채용이 완료된다.
직원채용 이후에 직원의 인사기록을 위한 제반사항이 ...
합격해야 하는데 보통 1～2년 정도 입사준비를 한다. 전형방법은 1차 서류심사, 2차 필기시험, 3차 면접 순으로 이루어지며 필기시험은 국어, 영어, 상식, 논문 등이 치러진다. 요즘엔 제2외국어시험을 치르거나 영어시험 대신 토익, 토플 등 공...
서류전형을 통해 채용을 실시하는 사회복지 기관 및 시설에 있어서는 합격 여부의 결정과정에서 상당히 중요한 역할을 하게 된다. 또 필기시험을 통해 채용을 실시하는 사회복지 기관 및 시설이라 하더라도 이는 면접과정 등에서 개인에 대...
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